二零二重工。

某机部突然送来个外贸单子，五百门火炮，居然是新型的炮车。

唔……它的学名当然不叫炮车，但是炮车很好的描述了这种新式火炮的形态。

没有自走炮的装甲和全自动供弹系统，也并不是一个光炮，而是后面长着一门炮的卡车，车辆移动时炮管直接卡在卡车头中间的嵌缝上，作战时后面的炮可以转动，有的型号带有帮助上弹的小吊臂。

火炮越发展，射程越离谱，当作战位置在几十公里外时，炮车与装甲自走炮在火力上没有区别，它们比传统火炮转场更迅速，比自走炮有更好的续航里程。

F国的战斗一爆出来，炮车立刻成了爆款，原有军工体系生产不过来，便宜了二重这个坦克代工厂。

可二重自己的任务也很重，炮弹生产链还在调试中呢。

扩产能没问题，可继续下去，接下来也许人员都不够。

总经理把事情报给白卿，接着就是几天的线上董事会。

白卿可以一言而决，但可以这么做不代表一定要做，她还是对其他董事的意见表示了尊重。

最后决定先培训个五百人，其中两百人的名额，给那些离退休工人的子弟们。

这些人的定位是派遣工，意思是会由一个另外的小公司雇佣，派遣到二重工作。

派遣工是为了减轻企业负担弄出来的东西，因为像二重这种企业，真的雇佣人，等于把人一辈子都包下了，辞退的手续和代价都太大，企业人员增加后如果不能保证业务量，最后亏的是整个厂子所有的人。借助派遣工模式，如果业务量不能保证他们的终生收入，起码还有个方便些的解决方案，另外可以先摸摸底，职业道德和技能达到水准的完全可以转正嘛。

这批新培训的人，之后将用来替代制造设备生产的部分人，炮车的订单，由换下来的人结合坦克生产线负责。

弄得有点麻烦，主要因为里面有保密因素存在，派遣工是绝不能接触武器生产线的，实际上设备生产和武器生产，也是两个完全分开的区域。

白卿感觉这样下去二重的事情可能会越来越多，干脆把数字塔楼转手给卖掉。

数字塔楼捏着很多学者账号，以现在的环境本身还有一定价值，而小白、小猫只要确保小猫工作室的大部分人还在章鱼基地，再弄个数字塔楼也不费什么功夫。

想要接手的人不少，扣除前期投入后，这笔交易白卿小赚三百万，没白花心思。

买家其实也不算亏，能通过租赁业务跟C国科学院各研究所搭上线本身就有价值，虽然现在人家也没功夫搭理外人，但说不定哪天就会变成合作机会呢，为此掏一笔钱养着个本来就小有盈利的小公司，对大老板们都不叫事。

这边数字塔楼的转让手续刚刚办完，二重又来消息了。

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