/>

张小姐看到这些文字，脸上的笑容有些僵硬，忍不住拿眼睛打量萧遥。

萧女士是不是因为长得好又有能力，所以说话从不给人留余地？

萧遥笑吟吟地看着张小姐，一脸耐心地等待张小姐的答复。

张小姐看着萧遥含笑的从容面孔，收回打量的目光，她忽然想起，应该是王先生的一系列操作惹恼萧遥了。

萧遥见张小姐思考，又写字问：“可以吗？”

张小姐马上摇头：“这不行，我们所里的研究，有涉及科研的，离职的话，需要一系列流程批准的。”

萧遥脸上露出遗憾的神色：“那真遗憾，我可能不会在所里工作了。”

她只要将简历挂到人才招聘网上，随时能找到工作，并非这个研究所不可，之所以进这里，不过是因为这里是国家的研究所而已。

她是要报效祖国不假，可如果进去了，注定无法搞研究，只能被穿小鞋，沦为职场斗争的牺牲品，那根本无法报效祖国，她也就犯不着留下来让自己不舒服。

张小姐变了脸色，忙打量萧遥的神色，见她不像随口说说的，也不像是故意威胁，忙改口：“因为这个事情比较严重，要不这样，我先跟上面反馈一下，回头再给你答复？”

萧遥点点头，表示没问题。

上头领导得到来自张小姐的反馈，反应都很大。

代表技术的那一派马上追问：

“她怎么会提出这样的要求？是不是进来之后被怠慢了？我早就说过，一定要尊重人才。张小姐，你一定要跟她好好说一说，说我们很需要她。实在不行我去劝她也可以的，总之一定要留下她。张工说了，她的水平很高，绝对不能错过！”

论资排辈那一派则变了脸色：“绝不能这么跟她说，这么说了，她不得飘到天上去？她是发表过很多高质量的论文，水平也的确高，可暂时还没有突破性的研究成果呢，怎么能事事顺着她？”

技术派马上问：“那就让她走？恕我直言，她这种水平的，一个抵我们普通职员两个。”

论资排辈的回道：“总之不能答应她那么荒唐的条件，要留下她，可以另外想办法。”又嘟囔道，“年轻人本来就应该遵守规则，脚踏实地，跟着前辈一步一个脚印走，她这样实在太荒唐了！”

说完看向管理派，等管理派出声。

他们可都知道，管理派得了甄家打招呼，要好好招呼萧遥的。

管理派缓缓地开口：

“萧遥提的，违反了规章制度，所以绝对不可能答应的。至于留人，这是必须的，我们得尊重人才，不是吗？她说不答应便要离职，这些都是可操作的，毕竟我们所这个研究项目，是国内唯一一个国家研究所，是有一定实

为优化阅读体验，本站内容均采用分页显示，请点击下一页继续阅读！ 第2页 / 共4页