早已准备妥当了。

每年来的次数不多。

但是每次来的时候，都换了一种装修风格，好像他不在的时候都在装修似的……

“香江那边的装修找到了设计师吗？”

吴奇提起了和孙狸说起的装修事宜，他深深感觉到身边没了秘书的不便。

胡虎做保卫工作还好，但是处理这些细致事？

实在是有些差强人意。

不过，也对，术业有专攻嘛！

“事情多过问一下。”吴奇摆了摆手说：“秘书的事情到了什么流程了？”

“袁副总正在坐镇。”

集团内部的高管流失还是挺快的，尤其是有一些能力的中高层们，在天机集团接触到了世界前沿风潮后，心中有些想法的都准备着辞职创业……

一堆新人上来，一堆旧人出去。

总体来说，流动性很均衡，算是‘流水不腐，户枢不蠹’，不过被‘留下来’的那些高管就有些尴尬了，因为他们要经受着‘能力是否足够’的拷问！

毕竟，在国人的观念里，有能力肯定自己干！

那么留下的人肯定能力‘存疑’？

负责人事的袁副总，今年就要面临这个问题，特意对内部发了一份公开信。

深入地阐述了相关的事件真相。

并公开对这些员工的能力表示的信任，同样列举了内部创业员工的成功率。

这个数据即使比大学创业和社会创业高一点，但是也只是高出那么微不足道地一点点罢了……

一下子，震慑了内部辞职创业的风潮，至少让他们对此多思虑了一番。

吴奇知道，未来的赛道越来越少，赛道前的路会越来越窄，能够突围的人越来越少！

能在自家公司混上中高层的人，至少能力和见识肯定是不缺的……

但是创业这种事情实在是很靠运气！

像吴奇自己这种这么bug的创业者，他觉得这辈子没办法见到第二个了……

一穷二白的时候，敢去收购hao123。

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